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Lernstrategie
Wir analysieren Ihre aktuelle Situation und erarbeiten mit Ihnen gemeinsam die optimale Lernstrategie im digitalen Transformations- prozess. Die Tools und Inhalte werden daran aufgebaut und angepasst.
Mitarbeiterbefähigung
Wir bilden und entwickeln die verantwortlichen Mitarbeiter bei der Erstellung von E-Learning Inhalten als auch bei der Administration von Lernplattformen und Lernmanagement- systemen.
Innovationen
Wir konzipieren neue Lernmethoden und entwickeln innovative Lernelemente wie AR / VR, 360° Videos, Chatbots, Gaming Apps, uvm. um individuellen Lernbedürfnissen zu entsprechen.

Das Unternehmen

Gegründet im Februar 2018 haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, digitales Lernen voranzutreiben. Qualität ist uns wichtiger als Quantität – wir verstehen uns als Dienstleister und arbeiten zu 100% unabhängig und kundenorientiert. Alle unsere Workshops sind individualisiert und auf die Bedürfnisse unserer Kunden zugeschnitten. Vollständige Dokumentationen sind für uns selbstverständlich und Teil unserer transparenten Arbeitsweise.

Über uns

Unsere Zielgruppen

Wir arbeiten nicht nur mit Unternehmen zusammen, sondern auch mit Einzelpersonen. Ebenso gehören öffentliche Einrichtungen als auch Forschungsinstitute zu unseren Geschäftspartnern.

  • Personalentwicklungen, HR-Abteilungen, als auch IT – in der Regel sind dies diejenigen mit denen wir an digitalen Lernkonzepten tüfteln. Die Baustellen sind dabei Vielfältig: welche Technik soll eingesetzt werden, welche Inhalte werden angeboten und welche Strategie steht hinter allem? Wir unterstützen an allen Eckpunkten und bringen unsere Expertise ein.
  • Wir unterstützen Trainer, Coaches und Mentoren dabei das Trainigsportfolio um digitale Lernkomponeten zu erweitern. Durch die Hinzunahme von digitalen Lerninhalten ist eine umfangreichere und nachhaltigere Lernbegleitung möglich. Zudem sichert die Weiterentwicklung des eigenen Trainingsportfolios hin zu einem Blended Learning Konzept die Wettbewerbsfähigkeit.
  • Digitalisierung ist auch bei öffentlichen Einrichtungen ein fortschreitender Prozess. Wir erarbeiten Konzepte zur Umsetzung im Bereich Mitarbeiterweiterbildung, schulen die Mitarbeiter in der Anwendung von Tools, und erstellen bei Bedarf auch digitale Lerninhalte. Dabei arbeiten wir zu einem speziell für öffentliche Einrichtungen angepassten Tagessatz.
  • Als zertifzierte Innovationsmanager sind wir an zukunftsweisenden Projekten interessiert. Hierbei unterstützen wir Forschungseinrichtungen mit unserer Praxiserfahrung gehen auch gerne Kooperationen ein um moderne Lernmethoden zu entwickeln und zu testen.

Unsere Skills

Wir verfügen jeweils über mehr als 10 Jahre Erfahrung in der E-Learning Branche und haben dabei internationale Projekterfahrung auch in Großunternehmen sammeln dürfen. Als zertifizierte Project Management Professionals PMP® arbeiten wir nach dem PMI Standard. Wir bilden uns jährlich weiter und haben vor kurzem die Zertifizierung als Innovationsmanager erfolgreich abgeschlossen.

Digitales Lernen100
Projektmanagement100
Innovationsmanagement85
Change Management50

Unsere Projekte

Hier finden Sie einen Auszug unserer Kundenprojekte.